ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ വിവിധ തസ്തികയിലേക്ക് അപേക്ഷിക്കുന്നതിന് മുമ്പ് കേരള പബ്ലിക് സർവീസ് കമ്മീഷന്റെ ഔദ്യോഗിക വെബ്സൈറ്റായ “www.keralapsc.gov.in” ൽ “വൺ ടൈം രജിസ്ട്രേഷൻ” പ്രകാരം രജിസ്റ്റർ ചെയ്യണം. രജിസ്റ്റർ ചെയ്ത ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ അവരുടെ യൂസർ ഐഡിയും പാസ്‌വേഡും ഉപയോഗിച്ച് പ്രൊഫൈലിൽ ലോഗിൻ ചെയ്ത് അപേക്ഷിക്കണം. ഒരു തസ്തികയിലേക്ക് അപേക്ഷിക്കുന്നതിന് ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ നോട്ടിഫിക്കേഷൻ ലിങ്കിലെ ബന്ധപ്പെട്ട തസ്തികകളിലെ ‘ഇപ്പോൾ അപേക്ഷിക്കുക’ ബട്ടണിൽ ക്ലിക്ക് ചെയ്യണം. അപ്‌ലോഡ് ചെയ്ത ഫോട്ടോ 31.12.2010 ന് ശേഷം എടുത്ത ഒന്നായിരിക്കണം. സ്ഥാനാർത്ഥിയുടെ പേരും ഫോട്ടോ എടുക്കുന്ന തീയതിയും താഴെ ഭാഗത്ത് പ്രിന്റ് ചെയ്യണം. ഒരിക്കൽ അപ്‌ലോഡ് ചെയ്ത ഫോട്ടോ എല്ലാ ആവശ്യകതകളും നിറവേറ്റിക്കൊണ്ട് ഫോട്ടോ അപ്‌ലോഡ് ചെയ്ത തീയതി മുതൽ 10 വർഷത്തേക്ക് സാധുവായിരിക്കും.
ഫോട്ടോഗ്രാഫുകൾ അപ്‌ലോഡ് ചെയ്യുന്നതുമായി ബന്ധപ്പെട്ട മറ്റ് നിർദ്ദേശങ്ങളിൽ മാറ്റമില്ല. അപേക്ഷാ ഫീസ് ആവശ്യമില്ല. ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക് അവരുടെ പ്രൊഫൈലിലെ ‘രജിസ്ട്രേഷൻ കാർഡ്’ എന്ന ലിങ്കിൽ ക്ലിക്ക് ചെയ്തുകൊണ്ട് അവരുടെ പ്രൊഫൈലിലെ വിശദാംശങ്ങൾ കാണാൻ കഴിയും. ആവശ്യമെങ്കിൽ അതിന്റെ പ്രിന്റ് ഔട്ട് എടുക്കാം. വ്യക്തിഗത വിവരങ്ങളുടെ കൃത്യതയ്ക്കും പാസ്‌വേഡിന്റെ രഹസ്യത്തിനും ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ ഉത്തരവാദികളാണ്. പ്രൊഫൈലിൽ അപേക്ഷ അവസാനമായി സമർപ്പിക്കുന്നതിന് മുമ്പ്, ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ അവരുടെ പ്രൊഫൈലിലെ വിവരങ്ങളുടെ കൃത്യത ഉറപ്പാക്കണം. കമ്മീഷനുമായുള്ള കൂടുതൽ ആശയവിനിമയത്തിനായി അവർ ഉപയോക്തൃ ഐഡി ഉദ്ധരിക്കണം. ഒരിക്കൽ സമർപ്പിച്ച അപേക്ഷ താൽക്കാലികമാണ്, സമർപ്പിച്ചതിന് ശേഷം ഇല്ലാതാക്കാനോ മാറ്റാനോ കഴിയില്ല. വിജ്ഞാപനം പാലിക്കാത്തത് പ്രോസസ്സിംഗ് സമയത്ത് കണ്ടെത്തിയാൽ അപേക്ഷ ചുരുക്കമായി നിരസിക്കപ്പെടും. യോഗ്യത, അനുഭവം, കമ്മ്യൂണിറ്റി, പ്രായം മുതലായവ തെളിയിക്കുന്ന രേഖകൾ ആവശ്യപ്പെടുമ്പോൾ ഹാജരാക്കണം. “ആധാർ കാർഡുള്ള ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ ആധാർ കാർഡ് ഐഡിയായി ചേർക്കണം. അവരുടെ പ്രൊഫൈലിൽ തെളിവ് “.
അപേക്ഷകർക്കുള്ള നുറുങ്ങുകൾ
തിരഞ്ഞെടുപ്പിനുള്ള വിജ്ഞാപനം പ്രസിദ്ധീകരിച്ച വർഷത്തിലെ ജനുവരി 1 -ന് നിങ്ങളുടെ പ്രായം തിരഞ്ഞെടുക്കും. ഉയർന്ന പ്രായപരിധിയിൽ പട്ടികജാതി/വർഗക്കാരുടെ കാര്യത്തിൽ 5 വർഷവും ഒബിസി അപേക്ഷകരുടെ കാര്യത്തിൽ 3 വർഷവും ഇളവ് അനുവദനീയമാണ്.
അപേക്ഷ സ്വീകരിക്കുന്നതിന് നൽകിയിരിക്കുന്ന അവസാന തീയതിയിലോ അതിനുമുമ്പോ നിർദ്ദിഷ്ട യോഗ്യതയും അനുഭവവും നിങ്ങൾ നേടിയിട്ടുണ്ടെന്ന് ഉറപ്പാക്കുക.
സർക്കാർ ജീവനക്കാർക്കുള്ള വ്യവസ്ഥകൾ
കേരള സർക്കാരിന്റെ അഡ്മിനിസ്ട്രേറ്റീവ് കൺട്രോളിന് കീഴിലുള്ള ഒരു സർവീസിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന ഒരു സർക്കാർ ജീവനക്കാരൻ മറ്റൊരു ഓഫീസിലോ കേരള സർക്കാരിന്റെ വകുപ്പിലോ ഒരു തസ്തികയ്ക്ക് അപേക്ഷിക്കുമ്പോൾ താഴെ പറയുന്ന ഫോമിൽ ഒരു രസീത് തസ്തികയിലേക്ക് അപേക്ഷിക്കുമ്പോൾ ഓഫീസിനും വിളിക്കുമ്പോഴും കമ്മീഷൻ മുമ്പാകെ ഹാജരാക്കണം.
ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക് മുന്നറിയിപ്പ്
താഴെപ്പറയുന്ന സ്വഭാവദൂഷ്യങ്ങളിൽ കുറ്റക്കാരെന്ന് കണ്ടെത്തിയ ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾ ഒരു പ്രത്യേക തസ്തികയിലേക്കോ പരിഗണനയിലേക്കോ കമ്മീഷനിൽ സ്ഥിരമായി അല്ലെങ്കിൽ ഏതെങ്കിലും കാലയളവിൽ അല്ലെങ്കിൽ രേഖാമൂലമുള്ള/പ്രായോഗികമായ ഉത്തര സ്ക്രിപ്റ്റുകൾ അല്ലെങ്കിൽ ഉൽപ്പന്നങ്ങളുടെ അസാധുവാക്കൽ എന്നിവയ്ക്ക് അയോഗ്യരാക്കപ്പെടും. പരിശോധന അല്ലെങ്കിൽ അവർക്കെതിരായ നിയമപരമായ അല്ലെങ്കിൽ മറ്റ് നടപടികളുടെ ആരംഭം അല്ലെങ്കിൽ ഓഫീസിൽ നിന്ന് അവരെ നീക്കംചെയ്യൽ അല്ലെങ്കിൽ പിരിച്ചുവിടൽ അല്ലെങ്കിൽ മുകളിൽ പറഞ്ഞ ഏതെങ്കിലും ഒന്നിൽ അല്ലെങ്കിൽ മറ്റെന്തെങ്കിലും നിയമിച്ചിട്ടുണ്ടെങ്കിൽ അവർക്കെതിരെ മറ്റേതെങ്കിലും നിയമ/അച്ചടക്ക നടപടിക്ക് ഉത്തരവിടുക.
- കമ്മീഷന്റെ തിരഞ്ഞെടുപ്പിനായി അപേക്ഷിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർത്ഥികളുടെയോ അല്ലെങ്കിൽ കമ്മീഷന്റെ ഏതെങ്കിലും അംഗത്തിന്റെയോ കമ്മീഷനെ സഹായിക്കുന്ന അല്ലെങ്കിൽ അവരുടെ തിരഞ്ഞെടുപ്പിനുള്ള പിന്തുണ കാൻവാസ് ചെയ്യുന്നതിനോ ഉള്ള ഏതൊരു ശ്രമവും.
- കമ്മീഷൻ ഓഫീസിലെ ഉദ്യോഗസ്ഥർക്ക് എന്തെങ്കിലും അനാവശ്യമായ ഉപകാരം ചെയ്യാനോ കമ്മീഷൻ ഓർഡറുകൾക്ക് കീഴിൽ ഔദ്യോഗികമായി പുറത്തുവിടുന്നതുവരെ രഹസ്യമായി സൂക്ഷിക്കേണ്ട വിവരങ്ങൾ വെളിപ്പെടുത്താനോ ഉള്ള ഏതൊരു ശ്രമവും.
- അപേക്ഷാ ഫോമിലെ ഏതെങ്കിലും തെറ്റായ പ്രസ്താവന ഉണ്ടാക്കുകയോ അല്ലെങ്കിൽ കമ്മീഷനിൽ നിന്ന് തിരഞ്ഞെടുക്കലിന് പ്രസക്തമായ ഏതെങ്കിലും വസ്തുനിഷ്ഠമായ വസ്തുതകൾ തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നതിനോ അടിച്ചമർത്തുന്നതിനോ ബന്ധപ്പെട്ട ഏതെങ്കിലും രേഖയോ ഉണ്ടാക്കുന്നു.
- കമ്മീഷൻ മുമ്പാകെ ഏതെങ്കിലും തെറ്റായ അല്ലെങ്കിൽ കൃത്രിമമായ രേഖ ഹാജരാക്കുക അല്ലെങ്കിൽ അവയുടെ നിർമ്മാണത്തിന് ശേഷമുള്ള തിരഞ്ഞെടുപ്പുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് കമ്മീഷന് മുമ്പാകെ ഹാജരാക്കിയ ഏതെങ്കിലും രേഖയിൽ കൃത്രിമം കാണിക്കുക.
- ഒരു തിരഞ്ഞെടുപ്പിലെ എതിരാളി സ്ഥാനാർത്ഥിയെക്കുറിച്ച് കമ്മീഷൻ മുമ്പാകെ എന്തെങ്കിലും തെറ്റായ പരാതിക്ക് മുൻഗണന നൽകാനുള്ള ഏതൊരു ശ്രമവും.
- ഒരു തിരഞ്ഞെടുപ്പുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് കമ്മീഷന്റെ ചെയർമാനോ മറ്റേതെങ്കിലും അംഗത്തിനോ കമ്മീഷനെ സഹായിക്കുന്ന ഏതെങ്കിലും കമ്മീഷനെ അല്ലെങ്കിൽ കമ്മീഷന്റെ ഏതെങ്കിലും സ്റ്റാഫ് അംഗത്തിനെതിരെ തെറ്റായ ആരോപണം ഉന്നയിക്കുക.
- കമ്മീഷൻ നടത്തുന്ന അഭിമുഖത്തിലോ പരീക്ഷയിലോ ഉള്ള അനുചിതമായ പെരുമാറ്റം.
- കമ്മീഷൻ നടത്തുന്ന ഒരു പരീക്ഷയിൽ ഏതെങ്കിലും ഉത്തരപുസ്തകത്തിൽ കൃത്രിമം കാണിക്കുക അല്ലെങ്കിൽ അത്തരം ഉത്തര പുസ്തകത്തിൽ എന്തെങ്കിലും എഴുതുക, കമ്മീഷന്റെ അഭിപ്രായത്തിൽ ഉത്തരക്കടലാസിൽ അടങ്ങിയിരിക്കുന്ന നിർദ്ദേശങ്ങൾക്കെതിരെ സ്ഥാനാർത്ഥിയെ തിരിച്ചറിയാൻ ഇടയാക്കും.
- കമ്മീഷന്റെ അഭിപ്രായത്തിൽ, കമ്മീഷന്റെ യോഗ്യതയുള്ളതും നീതിപൂർവ്വവുമായ തിരഞ്ഞെടുപ്പിനെ ബാധിക്കാൻ സാധ്യതയുള്ള മറ്റേതെങ്കിലും പെരുമാറ്റം.
- മൊബൈൽ ഫോണുകൾ, ബ്ലൂടൂത്ത്, മുതലായ ഇലക്ട്രോണിക് ഗാഡ്‌ജെറ്റുകൾ പരീക്ഷാ ഹാളുകളിൽ ഉപയോഗിക്കുന്നത് നിരോധിച്ചിരിക്കുന്നു. പരീക്ഷാ ഹാളുകൾക്കുള്ളിൽ അത്തരം ഗാഡ്‌ജെറ്റുകൾ കൈവശമുള്ള ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക് കമ്മീഷൻ ഉത്തരക്കടലാസ് അസാധുവാക്കൽ ഉൾപ്പെടെയുള്ള ശിക്ഷയ്ക്ക് ബാധ്യസ്ഥരാണ്.
